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漢陽市政慶祝建黨103周年暨半年總結(jié)表彰大會順利舉行！
2024年，是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神、實(shí)施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，是漢陽市政創(chuàng)新發(fā)展的攻堅(jiān)之年。為慶祝中國共產(chǎn)黨成立103周年，大力弘揚(yáng)偉大的建黨精神，謀劃下半年工作思路，表彰各類先進(jìn)集體和個人，7月1日下午，漢陽市政召開慶祝建黨103周年暨半年總結(jié)表彰大會。
漢陽區(qū)住房和城市更新局黨組書記、局長朱源松，漢陽市政黨委書記、董事長嚴(yán)悌文，副董事長虞志鵬，總經(jīng)理王智高等黨委班子成員，各分子公司副科級以上干部、骨干員工代表以及所有受表彰的先進(jìn)集體和個人參加大會。
半年總結(jié)
大會在莊嚴(yán)雄壯的國歌聲中拉開序幕，與會人員全體起立奏唱國歌。
王智高作2024年上半年工作總結(jié)，進(jìn)一步部署下半年重點(diǎn)工作。王智高指出，在區(qū)委、區(qū)政府的正確指引，區(qū)住房和城市更新局的著力領(lǐng)導(dǎo)下，公司以生存、發(fā)展為綱領(lǐng)，研判客觀趨勢，創(chuàng)新應(yīng)變思維，堅(jiān)定保證品質(zhì)創(chuàng)優(yōu)，堅(jiān)持扛起鐵肩擔(dān)當(dāng)，努力延伸行業(yè)影響，為實(shí)現(xiàn)“十四五”，邁向“十五五”，走向市政百年積蓄最基本、最深沉、最持久的力量。
王智高作總結(jié)報告
年度表彰
大會現(xiàn)場宣讀《武漢市漢陽市政建設(shè)集團(tuán)有限公司關(guān)于第二十屆論文征集評選活動優(yōu)秀組織單位和優(yōu)秀個人的表彰決定》并對集團(tuán)篤行實(shí)干好青年、優(yōu)秀共青團(tuán)干部；勞動模范、市政匠人、勞動標(biāo)兵；優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織；“武漢市五一勞動獎?wù)?rdquo;“武漢市工人先鋒號”“湖北五一勞動獎狀”的集體及個人進(jìn)行表彰。
五四評優(yōu)表彰合影
勞模、匠人、標(biāo)兵表彰合影
兩優(yōu)一先表彰合影
勞動生產(chǎn)優(yōu)秀集體、班組及個人表彰合影
篤行實(shí)干好青年代表張曉宇、勞動模范代表顏春生、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表蔡文濤、先進(jìn)基層黨組織代表朱成煜作經(jīng)驗(yàn)分享。
總結(jié)部署
虞志鵬代表董事會就上半年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況作簡要回顧，聚焦當(dāng)前發(fā)展現(xiàn)狀，提出解決方向，明確下半年目標(biāo)任務(wù)。
直面困難問題。面對市場和發(fā)展中的不確定性，要深入分析企業(yè)管理中存在的問題，要有破除困難的勇氣；
堅(jiān)定發(fā)展信心。經(jīng)過70年沉淀，漢陽市政有著優(yōu)秀的企業(yè)文化、完善的管理架構(gòu)、結(jié)構(gòu)合理素質(zhì)高的人才隊(duì)伍以及大量優(yōu)秀的工程業(yè)績，這些都是企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢所在，我們必須堅(jiān)定發(fā)展的信心；
攻堅(jiān)關(guān)鍵問題。要找準(zhǔn)制約企業(yè)發(fā)展“牛鼻子”的關(guān)鍵問題，集中精力攻堅(jiān)克難，保證企業(yè)平穩(wěn)運(yùn)轉(zhuǎn)，做好長期儲備勢能的準(zhǔn)備。
嚴(yán)悌文作總結(jié)講話。他表示，面對嚴(yán)峻市場形勢和經(jīng)營壓力，必須堅(jiān)持化危機(jī)、闖難關(guān)、應(yīng)變局的工作基調(diào)，把集團(tuán)下半年戰(zhàn)略部署落實(shí)到行動中，重點(diǎn)抓好以下幾個方面工作。
堅(jiān)定信心，勇于擔(dān)當(dāng)作為。要把困境當(dāng)作機(jī)遇，保持足夠的信心，在危機(jī)中尋找機(jī)遇。同時領(lǐng)導(dǎo)干部要作表率、當(dāng)標(biāo)桿，帶領(lǐng)隊(duì)伍開拓市場，適應(yīng)環(huán)境變化，堅(jiān)定目標(biāo)達(dá)成的信心；
厲行節(jié)約，堅(jiān)持過緊日子。要保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，做好非剛性支出的“減法”，換取發(fā)展效益的“加法”；
優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高人均效能。堅(jiān)持干部能上能下，員工能進(jìn)能出，收入能增能減；以崗定級，以級定薪，人崗匹配，易崗易薪，激發(fā)人員活力，提升人均效能；
常抓不懈，筑牢安全屏障。堅(jiān)持“安全生產(chǎn)，自覺規(guī)范”的安全理念，杜絕僥幸心理，從思想上筑牢安全生產(chǎn)底線，從措施上常抓不懈；
建強(qiáng)隊(duì)伍，緊抓黨紀(jì)教育。以黨紀(jì)學(xué)習(xí)主題教育為契機(jī)，深化黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí)教育，做到入腦入心，達(dá)到“心存敬畏，行有底線”。
朱源松作指導(dǎo)講話，對漢陽市政上半年取得的成績表示肯定，希望下半年搶抓機(jī)遇善作為，自加壓力扛重?fù)?dān)，并代表區(qū)住房和城市更新局黨組向全體干部職工提出四點(diǎn)希望。
一要激發(fā)干勁闖難關(guān)，在逆境中堅(jiān)定信念，樹牢艱苦奮斗、敢打敢拼的工作作風(fēng)，凝聚強(qiáng)大的精神力量；
二要思慮周全做謀劃，結(jié)合環(huán)境變化與挑戰(zhàn)，在人員、體系、流程、業(yè)態(tài)布局等方面進(jìn)行持續(xù)革新，不斷產(chǎn)生新動能，加強(qiáng)資源整合，持續(xù)開疆拓土；
三要科學(xué)管理提質(zhì)效，把質(zhì)量與效率放在關(guān)鍵位置，全面落實(shí)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化過程管控，提升科研創(chuàng)新能力，賦能企業(yè)發(fā)展；
四是正確引導(dǎo)強(qiáng)黨建，以思想教育為抓手，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，聚焦政治建設(shè)，不斷提高黨員政治站位，保證各項(xiàng)工作不偏航，確保企業(yè)發(fā)展始終沿著正確方向前進(jìn)。
